Асеев - Системно-векторное профилирование (2012)
Автор: Асеев
Случайно ли люди становятся успешными?
Как понять свое предназначение в жизни?
Свои врожденные таланты?
Свои сильные и слабые стороны?
Особенности в бизнес е, в целеполагании и мотивации?
Как с первого взгляда распознавать эти вещи в других людях?
Как выбрать адекватного работника, который будет надежно делать свое дело?
Как выбрать сильного бизнес -партнера, который будет дополнять ваши качества, а не дублировать их?
Что такое системное командообразование?
Как по строить прочные отношения с крупным клиентом или близкими людьми?
Возможно вы замечали: одни люди могут быть эффективны в своем деле, даже не зная как оно правильно называется. Другие могут учиться всю жизнь, но все без толку. От чего это зависит?
Бывало у вас такое: вы пытаетесь что-то делать, а результата и удовольствия от этого все нет и нет? И это не меняется, несмотря на количество получаемой информации?
Согласны вы с тем, что в бизнес е и в жизни критически важно разбираться в людях? Часто вы злитесь на своих работников, бизнес -партнеров, родных и близких за то, что ведут они себя совсем иначе, чем вы от них ожидаете?
У каждого человека есть свои сильные и слабые стороны, особенности в постановке целей, планировании, отношения х со временем. Свои «зашитые в психотип» проблемы в выборе бизнес -темы, запуске и развитии бизнес а. В выборе работников и бизнес -партнеров. В перег...
Скачать:
Автор: Асеев
Случайно ли люди становятся успешными?
Как понять свое предназначение в жизни?
Свои врожденные таланты?
Свои сильные и слабые стороны?
Особенности в бизнес е, в целеполагании и мотивации?
Как с первого взгляда распознавать эти вещи в других людях?
Как выбрать адекватного работника, который будет надежно делать свое дело?
Как выбрать сильного бизнес -партнера, который будет дополнять ваши качества, а не дублировать их?
Что такое системное командообразование?
Как по строить прочные отношения с крупным клиентом или близкими людьми?
Возможно вы замечали: одни люди могут быть эффективны в своем деле, даже не зная как оно правильно называется. Другие могут учиться всю жизнь, но все без толку. От чего это зависит?
Бывало у вас такое: вы пытаетесь что-то делать, а результата и удовольствия от этого все нет и нет? И это не меняется, несмотря на количество получаемой информации?
Согласны вы с тем, что в бизнес е и в жизни критически важно разбираться в людях? Часто вы злитесь на своих работников, бизнес -партнеров, родных и близких за то, что ведут они себя совсем иначе, чем вы от них ожидаете?
У каждого человека есть свои сильные и слабые стороны, особенности в постановке целей, планировании, отношения х со временем. Свои «зашитые в психотип» проблемы в выборе бизнес -темы, запуске и развитии бизнес а. В выборе работников и бизнес -партнеров. В перег...
Скачать:
Скрытое содержимое могут видеть только пользователь группы: Premium
Купить Premium